HR採用コンサルとして独立・起業したい学生インターン募集！

株式会社favy

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マーケティング、人事、秘書などを経験。
現在は favy 人事担当。
化学メーカー、不動産投資、アパレル業界にて、HR、法務、経営企画、営業推進、新規事業開発に携わる。そしてHRを探求すべく、2018年6月よりfavyにジョイン。

What we do

グルメ情報まとめ＆飲食店の無料HP作成ツール
favyが運営する実店舗

株式会社favy（ファビー）は、顧客店舗へのDX導入を推進・支援している会社です。
自社開発のツールを中心に、SaaS提供企業として、店舗や店舗運営を行うお客様の収益性改善につながる仕組みを次々と作り出しています。

これまでのfavyは「飲食業界」をターゲットにした事業展開をしてきましたが、飲食業界向けに開発したツールや蓄積したノウハウを元に、飲食以外の「店舗運営」に関わるお客様にサービスを提供していく事を決めました。

■飲食店のDX化による顧客管理サービス『favyサブスク2.0』提供開始とモニター企業様募集https://blog.favy.co.jp/14884/
– favy公式ブログ favicon(ファビコン)]

Why we do

favyが大事にしていること
favyのビジョン

店舗のDX化が何を生み出すのか、それは正しい顧客管理だと思っています。
オンラインで管理できる顧客情報等をオフラインの店舗でのサービス提供に活かす事ができれば、店舗やブランドが提供するサービスの価値がオン・オフの壁を超えて高まると思っています。

現在は店舗のみでなく、複数の店舗やブランドを内包する商業施設へのツール提供のご相談を多く頂いています。

■事例
JR東日本様とのプロジェクト「JREパスポート」
https://blog.favy.co.jp/15746/

セブン&アイグループ様とのプロジェクト「ArioグルメPass」
http://blog.favy.co.jp/14637/

サブスク開始2ヶ月で会員数は400名超。そばチェーン嵯峨谷様『いつでも麺大盛無料会員』
https://blog.favy.co.jp/16049/

How we do

本社受付のバーカウンター
クォーター締め会の様子

デジタルマーケティングのスペシャリストと飲食業界出身の店舗運営のスペシャリストでチームは構成されています。
自社と子会社が実際に飲食店を運営しており、顧客管理やサービス提供の実務の中からマーケティング目線で課題を浮き彫りにし、見えてきた解決策を実際に店舗に導入。その結果をもって具体的な解決策をマーケティングのロジックやツールで実現しています。

各ジャンルのスペシャリストが得意分野をぶつけ合うことで、レベルの高いサービスがスピーディーに展開しています。
結果的に実際に利用するお客様にとって使い勝手の良いサービスを開発することができ、その品質とスピード感は、クライアント様から高く評価いただいているポイントだと考えています。

「オンラインとオフラインの融合」や「データ活用」が面白い・面白そう。と思える方、または事業作りに挑戦したかったり、楽しみを理解できる方にはチャレンジしがいのあるタイミングだと思います。

As a new team member

favyでは「好きを仕事にする人を増やす」ために人事として採用活動を行っております。
現在、favyの人事部では自社の採用だけでなく、採用にお困りな企業様のお手伝いもしており、その数は毎月増加傾向にあります。
そこで採用のプロを目指して活躍頂けるインターンを募集することになりました。
【募集職種】
・採用マーケティングインターン

【こんなことをやります】
採用マーケティング業務
・Wantedly求人作成
・Facebook、Twitter、Instagram広告運用
・社員インタビュー記事作成

採用コンサルティング業務
・クライアントとの採用エントリー等の進捗管理
・成果次第ではフロント業務もお任せします

【必須条件】
・平日10-18時で週2日以上出勤出来る方
・半年以上の長期参加可能な方

【こんな人に来てほしい】
・favyの経営理念「好きを仕事に」「飲食店が簡単に潰れない世界をつくる」に共感
・新たな採用手法を学びたい
・将来的に採用だけでなく人事全般もやりたい
・飲食が大好き
・飲食業界を変えたい
・IT業界、飲食業界のスペシャリストたちと一緒に働き、成長したい
・起業、独立したい

お気軽にオフィスに遊びに来てくださいね！