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オープンポジション

本気でママの一歩を支える。強い信念と熱い思いを持ったメンバー大募集!

コネヒト株式会社

コネヒト株式会社 members

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  • 金融系SIerとしてキャリアをスタート。鬼のようにテストを頑張った。

    もっと開発がしたくなり、Web系の企業に転職。携帯キャリアとの協業サービスや自社サービス等いろいろ頑張った。

    更なる成長を遂げるために、いまはSupership(旧nanapi)でアンサー / nanapi の開発を頑張っています。

  • 工学部を卒業後に会計大学院へ文転。
    大学院在学中にConnehitoへ参画とほぼ同時期にラブライブに出会う。
    修了後、Connehitoへ入社と同時にラブライブ2期が始まる。
    iOS, Androidとサーバーサイド、フロントエンドの一部を担当してます。

  • コーポレート部部長。組織開発が専門領域です。

  • 現在、コネヒト株式会社で

    "人の生活になくてはならないものをつくる"

    ために、ママリのディレクションを軸に勉強中です!
    と、 **コーポレートミッション** を入れておけば人事の方に喜ばれるんじゃないかと思って入れてみました!


    ----

    ◆実務

    09年大学時代から内定先の企業にてディレクション業務(to C , to B)、web広告販売・管理(年間数億円)、新規メディア立ち上げの成長に携わる。
    13年にmixiへ転職。ディレクターとしてゲームのカスタマーサポート業務に使用する顧客管理ツールの開発を行った後、ゲームサポート部門のマネジメントを実質兼務...

What we do

  • 女性限定Q&Aアプリ「ママリ」

コネヒト株式会社は「人の生活になくてはならないものをつくる」をミッションに、家族のライフイベントにおける意思決定をITの力でサポートする会社です。

現在は、家庭の中心にいる女性の選択を支えるアプリ「ママリ」を運営しています。

■家族の課題が集まる場
「ママリ」は、2018年に出産した女性の3人に1人が利用するQ&A アプリです。
月間投稿数は150万件以上。質問への回答率は約95%。
約2~3分でユーザーからアドバイスをもらうことができます(最頻値)。

育児の不安から保育園選び、再就職、住宅・保険の選び方まで。
「現代の家族が抱える課題」が集まり、ユーザー同士で支え合い解決する場となっています。

同名のニュースメディア「ママリ」とあわせて、月間閲覧数約1.5億回あり、月間約650万人がママリを利用しています。
(※各数字は2019年7月時点のものです)

Why we do

≪なぜママリをやるのか≫

会社の価値とは、その会社が「存在した世界」と「存在しなかった世界」の ”差分” だと考えています。 私達のビジネスは突き詰めていくことで、長期的に「日本の出生率」を上げることができるビジネスです。
少子化と人口の減少という大きな課題に対して、私達の会社があることで “差分” を生み出したい。そのためにITの力を最大限に活用して、真正面から良いことがしたいと考えています。

How we do

  • 全従業員で行った春の合宿風景です。わくわく感といけそう感の醸成を時間をかけて丁寧に行っています。
  • 日々のやり取りでプロダクトの改善点を見つけ、すばやくIssue化。ボトムアップで課題を見つける文化があります。

現在80名弱のメンバーがおり、エンジニア、デザイナー、セールス、マーケティング、コーポレートとより良いコンテンツにするために横断で仕事を進めています。
他部署の戦略を理解し、全従業員が納得感を得られるようにOKR推進は圧倒的にパワーを割いて実行しています。

また弊社のエンジニアの仕事はコードを書くだけではなく、企画から開発、改善まで自分自身で決める自由と責任が与えられます。
朝、仕様のディスカッションをホワイトボードで行い、日中に開発し、その日中に朝作ると決めた機能をデプロイして翌日はその返り値を見る。 成長中のスタートアップにしかできないような、エキサイティングな仕事です。

Description

▼どんな会社なの?

弊社は、ママの3人に1人に利用頂いている妊活・妊娠・出産・育児に関する情報サイト「ママリ」を運営しており、現在拡大フェーズを迎えています。
具体的には「月間700万人・1.5億閲覧数」「コミュニティ内の月間投稿数200万件・回答率95%・返信スピード約2〜3分」と高いエンゲージメントと多くのトラフィックが集まっている状況です。

KDDIと協業をスタートしたこともあり今後は新しいユーザーベネフィットや、社会公益事例を生み出すことなど大きな投資判断でこれまでにない挑戦をしていくフェーズなるのですが、社内のリソースでは足りていない現状です。
一緒に事業を大きく推進して頂ける方を探しております。

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▼こんな方と働きたい!
・目標達成のために「逆算思考」で考えられる方
・指示待ちではなく、圧倒的な成長意欲を持って「自走」しながら仕事ができる方
・誠実に「オープンさ」を持ってコミュニケーションができる方
・ユーザー、クライアント、チームメンバーに対し「想像力」「共感性」「当事者意識」を持って行動ができる方
・強い信念と熱量を持って行動ができる方

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読んでいただきましてありがとうございます。

少しでもいいなと思われた方は、お気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンを押していただけると嬉しいです。

お会いできることを楽しみにしております!

Highlighted posts

Basic info
Looking for オープンポジション
Job type Mid-career
Company info
Founder 大湯俊介
Founded on January, 2012
Headcount 70 members
Industries IT (Internet/Mobile) / Media / Publishing

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Location

東京都港区南麻布3-20-1 Daiwa麻布テテス5階