株式会社キャスター

http://caster.co.jp宮崎県

What we do

リモートアシスタントサービス「CASTER BIZ」

クライアントの採用成功を支援するオンライン採用代行サービス「CASTER BIZ recruiting」

「労働革命で、人をもっと自由に」をビジョンに、リモートアシスタントサービス『CASTER BIZ』を始め、リモートワークを中心とした人材事業を幅広く展開しています。2014年9月に創業以来、導入企業は3,000社を超えるなど、事業は急成長中。全国各地や海外で働くメンバーが約1000名活躍しています。＜展開している事業＞ ■日常業務から専門業務まで、あらゆる仕事をサポートするリモートアシスタントサービス「CASTER BIZ」：http://cast-er.com/ ■採用のプロフェッショナルチームが、クライアントの採用成功を支援するオンライン採用代行サービス「CASTER BIZ recruiting」：https://recruiting.cast-er.com/ ■データ入力からカスタマーサービスまで必要な業務を必要な分だけアウトソースできる完全カスタマイズサービス「Caster BPO」：https://bpo.cast-er.com/ ■リモートワーカーの派遣サービス「在宅派遣」：https://www.zaitakuhaken.com/biz/ ■アシスタントが現地に赴き業務サポートを行う、オフライン版CASTER BIZ「CASTER BIZ Visit」：https://visit.cast-er.com ＊その他のサービスについてはこちら https://caster.co.jp/

Why we do

代表の中川です。働き方に関する講演をすることもあります。

「テレワーク先駆者百選総務大臣賞」をはじめとして多くの受賞歴があります。

■【あたらしい働き方は誰のもの？】日本の企業におけるテレワークの導入率は年々増加傾向にあるものの、まだまだ発展途上の環境にあります。キャスターでは、「多様性が尊重され、場所・時間に縛られることなくだれもが同じ選択肢を得られる社会をつくりたい」という想いのもと、リモートアシスタントサービスを柱に、事業を展開しています。 ■【「リモートワークを当たり前にする」事業モデル】短時間なら働ける、地方でなら働けるなど条件を抱えた優秀な働き手は社会に数多く存在します。一方で、深刻な人手不足に直面している企業にとって「細切れ」の労働力を活かすには負担が大きい点も課題です。当社は双方の間をつなぐことによって、企業に良質なリソースを提供しながら働き手の居住地や勤務形態に左右されずに労働に見合った安定的な対価（首都圏基準の賃金）を両立させています。 ■【リモートワークへの不安を解消する取り組み】リモートワークという「見えない」働き方に対する不安・オンラインで完結する非現実感を解消するために、実際に足を運ぶことができる自社オフィス「キャスタースクエア」の開設を日本各地で進めています。現在、宮崎県（2ヶ所）・山口県の3拠点 ◎山口県に経理のオフライン拠点を開設 https://caster.co.jp/4897

How we do

在宅で、クライアントとやり取りしています。

宮崎県にリモートワーカー育成の場となるカフェ×コワーキングスペース「tomosite 」を開設しました。

■【全社でリモートワークを導入】メンバー全員に出社義務がなく、自宅、コワーキングスペース、旅先など、全てが職場になります。普段のコミュニケーションは、チャットツール（Slack）やビデオミーティングツール（Zoom/Whereby）などを用いて、すべてオンラインで完結。また、全社納会はオンラインで開催。オンラインでも1つの空間に集まっている一体感を感じることができます！＜受賞歴＞ 2020年「Mizuho Innovation Award」（2Q期）受賞 2020年「テレワーク先駆者百選総務大臣賞」受賞 2021年「Japan Venture Awards2021中小機構理事長賞」受賞（代表中川） 2021年　日本最大規模の女性アワード「Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2021」企業部門(従業員規模別 300名以上1,000名未満の部) 4位入賞 ■【数字でみるキャスター】・メンバー数：1000名以上・メンバー居住地：全国47都道府県・国外22ヵ国・契約形態比率：直接雇用 45%・業務委託 55% ・男女比率：男性 13%・女性 87% ・年代比率：20代 18%・30代 53%・40代 26%・50代 3% ※当社での受動喫煙対策について当社では全社的にリモートワークを導入しており、原則受動喫煙がない状況になっております。なお、各オフィスにおける執務スペースは禁煙、喫煙専用スペースでのみ可としております。